21 augustus Training Begeleiden van medewerkers met een arbeidsbeperking
Activiteitendata
- -
- MS Teams
Je leert specifieke gespreksvaardigheden gericht op het communiceren met medewerkers met een arbeidsbeperking. De training bestaat uit twee delen, een basistraining en een verdiepingstraining na drie maanden. Tussen beiden dagen krijg je de mogelijkheid om te leren in de dagelijkse praktijk en krijg je een opdracht mee. We werken steeds met een acteur waardoor je de kans krijgt om te oefenen en te ervaren welke impact je gedrag en taalgebruik heeft op een ander.
Inhoud van de training
Dag 1 - Basistraining:
- Wat is een arbeidsbeperking, wat is neurodiversiteit en waar kun je rekening mee houden in het samenwerken?
- Wat doe je als begeleider?
- Gespreksvaardigheden gericht het communiceren met medewerkers met een arbeidsbeperking.
- Opdrachten en oefeningen.
Dag 2 - Verdiepingstraining:
- Korte uitleg over de werking van het brein.
- Competenties die nodig zijn bij het communiceren met medewerkers met een arbeidsbeperking.
- Bespreking opdracht en casuïstiek.
- Ervaringen delen uit de praktijk.
- Issues die jou belemmeren om je rol als werkplekbegeleider professioneel op te pakken.
- Hoe geef op een respectvolle manier je grenzen aan?
Voor wie en door wie
Voor Rijksmedewerkers die werkplekbegeleider (buddy) zijn van een medewerker met een arbeidsbeperking.
Dit college wordt verzorgd door professionele trainers die werkzaam zijn bij O&P Rijk l team Diversiteit & Inclusie. Zij zijn specialist op het gebied van HR, recruitment en vraagstukken over inclusief denken en werken én diversiteit op de werkvloer.
Kosten
Dit college valt onder de Rijksbrede activiteiten die wij als team D&I verlenen. Aan dit college zijn daarom geen kosten verbonden.
Aanmelden
Meld je aan via het inschrijfformulier.
Meer informatie
Voor meer informatie neem contact op met D&I@rijksoverheid.nl