Presenteer je talent op de arbeidsmarkt

Programma: Presenteer je talent op de arbeidsmarkt

Het programma is opgebouwd uit 4 heldere, resultaatgerichte fasen:

1. Zelfinzicht & profiel: wie ben ik en wat kan ik?

Samen met een vaste loopbaanadviseur leg je in 4 persoonlijke gesprekken de basis. Je maakt een uitgebreide loopbaanscan en krijgt scherp zicht op jouw talenten, competenties en drijfveren. Ook volg je de workshop Omgaan met loopbaantransitie, waarin je leert deze verandering te verwerken en om te zetten in hernieuwd zelfvertrouwen. Het resultaat? Een glashelder persoons- en zoekprofiel én de basis voor een modern cv.

2. Arbeidsmarktoriëntatie: wat wil ik en waar?

In interactieve workshops ontdek je welke functies écht bij je passen. We maken hierbij gebruik van handige Rijkstools (zoals het Functiegebouw Rijk) en slimme AI-tools. Je leert hoe je vacatures het best kunt scannen en ontdekt hoe de arbeidsmarkt van nu eruitziet.

3. Arbeidsmarktbenadering: hoe kom ik er?

Tijdens deze stap stroop je de mouwen op. In korte, krachtige workshops van 2 á 3 uur train je essentiële vaardigheden, zoals:

• netwerken: bouw laagdrempelig en effectief een netwerk op;
• personal branding: optimaliseer je LinkedIn-profiel;
• jouw verhaal: leer jezelf in korte tijd krachtig presenteren via de STARR-methode;
• solliciteren anno nu: schrijf overtuigende sollicitatiebrieven, stel een aantrekkelijk cv samen en oefen live.

4. Afronding en actie: klaar voor de start!

Tijdens een dynamische eindbijeenkomst test je jouw vaardigheden tijdens speeddates met je netwerkcontacten. Je ontvangt direct waardevolle feedback op je cv, pitch, STARR-model (gesprekstheorie aan de hand van situatie, taak, actie, resultaat en reflectie) en profiel. Je sluit het traject af met een concreet en persoonlijk actieplan voor de komende 4 weken.

Wat levert het op?

• Een professioneel en up-to-date cv en LinkedIn-profiel.
• Meer zelfvertrouwen en veerkracht na verandering in je loopbaan.
• Ervaring met de nieuwste AI-tools voor vacaturematches en motivatiebrieven.
• Een vlijmscherpe elevator pitch.
• Een concreet stappenplan voor jouw loopbaan.

Praktisch

• Instroom: na aanmelding heb je een persoonlijk intakegesprek met de programmamanager.
• Doorlooptijd: 8 weken.
• Inzet: dynamische workshops gecombineerd met gerichte thuisopdrachten.
• Extra: na het traject ontvang je een strippenkaart van 4 uur voor persoonlijke nazorg, zoals een extra check op je sollicitatiebrief of een oefengesprek vlak voor je échte sollicitatie.

Hoe kun je de training aanvragen?

Ben jij klaar om jouw talent te presenteren? Meld je vandaag nog aan en zet de volgende stap in je loopbaan!