Ildikó van Veldhuizen, senior organisatieadviseur
Ildikó van Veldhuizen is nog niet zo lang werkzaam bij de Rijksoverheid. Na een korte periode bij de Rechtspraak is zij afgelopen zomer begonnen als senior organisatieadviseur bij O&P Rijk | Organisatieadvies. Een stap waar ze erg blij mee is: “Het voelt bijna als een grote familie. Mijn collega’s zijn heel behulpzaam en professioneel en ik heb veel autonomie in mijn werk.”
Wat doet een organisatieadviseur precies? “Ik houd mij bezig met het functioneren en de (her)inrichting van organisaties,” legt Ildikó uit. “Bij organisatievraagstukken kan ik ondersteuning bieden, bijvoorbeeld bij reorganisaties, strategische personeelsplanning, topformaties, O&F-rapporten en indelingsverzoeken.” Naast deze brede werkzaamheden is Ildikó ook contactpersoon voor specifieke opdrachtgevers, waaronder het ministerie van LVVN, de Nederlandse Voedsel- en Warenautoriteit (NVWA) en Staatsbosbeheer. Als contactpersoon onderhoudt ze relaties en bewaakt ze budgetten.
Een gevarieerd takenpakket dus, maar Ildikó staat ook op het punt om een specialisatie te kiezen. “Tot nu toe heb ik van alles mogen proeven en opdrachten met diverse collega’s uitgevoerd. Maar ik kan niet alles tegelijk blijven doen, dus is het tijd om een specialisatie te kiezen. Bijvoorbeeld projecten leiden en rijksbrede opdrachten coördineren.”
Een typische werkdag
Geen dag is hetzelfde voor Ildikó. “Ik werk afwisselend vanuit huis, op kantoor in Den Haag of op locatie bij een opdrachtgever. Soms geef ik advies of trainingen of begeleid ik sessies en soms lever ik rapporten op. Op één dag leer ik bijvoorbeeld over forensisch onderzoek bij het NFI en heb ik een overleg over de steeds meer strategische rol van communicatie binnen de Rijksoverheid.”
Deze diversiteit vraagt om specifieke vaardigheden. “Je moet analytisch sterk zijn en goede adviesvaardigheden hebben,” legt Ildikó uit. “Het is belangrijk om door te vragen en de vraag achter de vraag te ontdekken. Onze focus ligt vooral op de harde kant van organisaties, zoals structuren en processen, en minder op de cultuurkant.”
Samenwerken in een divers team
Het team van O&P Rijk | Organisatieadvies bestaat uit ruim 20 collega’s, aangevuld met een flexibele schil. “De diversiteit in ons team vind ik geweldig,” vertelt Ildikó. “Zelf ben ik geboren in Hongarije. Ik vind het mooi dat mijn collega’s ook verschillende achtergronden hebben. Dat maakt onze samenwerking heel verrijkend.”
Ze waardeert ook de professionele, constructieve sfeer. “We zijn zelfstandige professionals, maar er is altijd ruimte om met elkaar te sparren. Iedereen is bereid om mee te denken, kennis te delen en van elkaar te leren. Dat is echt een groot pluspunt.”
Waarom werken bij O&P Rijk?
Met ruime ervaring in zowel het bedrijfsleven als het sociaal-culturele domein, maakte Ildikó bewust de overstap naar de Rijksoverheid. “Bij de overheid zijn er veel kansen en verschillende vacatures. Het is een grote werkgever met veel mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen. Ook kun je rijksbreed werken, wat afwisselend en ontzettend leerzaam is.”
Als ze dan toch een minpuntje moet noemen, dan is het de reistijd. “Ik woon in Arnhem, dus ik ben veel onderweg naar Den Haag of een externe locatie. Gelukkig werk ik ook regelmatig thuis en weegt de reistijd niet op tegen hoe leuk en leerzaam mijn werk is. Ik kom altijd met een voldaan gevoel thuis.”